Приказ фсб за общий стаж 25 лет и болеее гражданскому персоналу

Главная - Лицензирование - Приказ фсб за общий стаж 25 лет и болеее гражданскому персоналу

Приказ фсб за общий стаж 25 лет и болеее гражданскому персоналу

Оглавление:

Надбавка за выслугу лет военнослужащим фсб 2023 год


›

Федеральная служба безопасности России является очень важной структурой. Переоценить ее значение крайне сложно.

Работать здесь не только сложно, но и очень ответственно. Ведь каждый документ, который проходит через это ведомство, имеет особое значение.

Поскольку задачей ФСБ является безопасность общества, то и должностей здесь очень много. Многие профессии, которые востребованы в этой организации, требуют определенных умственных способностей, работа обладает определенным риском для жизни, нагрузки тоже достаточно велики. Это военное ведомство, но на работу сюда устраиваются не только кадровые офицеры, но и люди, которые имеют гражданские специальности.

Попасть на службу в ФСБ считается престижным, но сложным делом.

Это неудивительно, ведь здесь есть прекрасная возможность построить карьеру. Найти информацию о размерах зарплаты достаточно сложно, ведь существует такое понятие, как неразглашение тайны.

Однако известно, что у начинающего сотрудника ФСБ зарплаты не очень велики. Здесь сложная система начисления зарплаты. Должности здесь военные, и уровень дохода офицера зависит от выслуги размера должностной ставки, а также от его образования.

Пожалуй, нет более строгого работодателя, чем ФСБ.

Здесь очень строгая система отбора.

Нужно пройти медицинскую комиссию и психологическое тестирование. Но проверяют не только кандидатов, но и членов их семей.

Так, например, родственников сотрудника спецназа попросят подписать документы, что они не будут иметь претензии, если с ним что-то случится, и не станут выяснять причины происшедшего.

Основным и важным требованием является наличие российского гражданства. Берут на работу в ФСБ и женщин. Чаще всего они устраиваются делопроизводителями.

Если для мужчин необходимо иметь высшее образование, служить в армии, то для женщин допускается учеба в гражданских ВУЗах. После окончания их женщины получают звание прапорщика.

Расчет выслуги лет (стажа) и выплаты за выслугу лет

Подробности Категория: Опубликовано: 21 апреля 2008 Автор: admin Основными нормативными документами регламентирующими выплату процентной надбавки за выслугу лет в Министерстве Обороны Российской Федерации являются: — Для военнослужащих — Приказ Приказ Минобороны РФ от 30 июня 2006 г. N 200

«Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации»

— Для гражданского персонала — Приказ Министра обороны Российской Федерации «О внесении изменений в приказ Министра обороны Российской Федерации от 10 ноября 2008 г.

№ 555″ Таким образом процентная надбавка за выслугу лет военнослужащим назначается на основании пунктов 94- 96 Приказа МО РФ № 200 от 30.06.06 г.

94. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячно выплачивается процентная надбавка за выслугу лет к окладам денежного содержания.

Указанная надбавка выплачивается со дня достижения военнослужащими выслуги лет, дающей право на ее получение и по день исключения военнослужащих из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы на основании приказов командиров воинских частей с указанием выслуги лет и размера надбавки, если иное не предусмотрено настоящим Порядком. 95. Правила исчисления выслуги лет для назначения процентной надбавки за выслугу лет военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (далее в настоящем разделе именуются — Правила), приведены в приложении N 4 к настоящему Порядку. При этом: военная служба по призыву (действительная срочная военная служба) определяется со дня убытия из военного комиссариата субъекта Российской Федерации к месту прохождения военной службы (с 1 марта 1993 г.

до 30 марта 1998 г. — со дня зачисления в списки личного состава воинской части; до 1 марта 1993 г. — со дня явки в военный комиссариат для отправки в воинскую часть), а для граждан,

Выслуга в фсб

  1. Входит ли выслуга ФСКН в ФСБ погранвойск.
  2. Сколько составит пенсия прапорщика ПС ФСБ РФ 14 лет выслуги в колендорях.
  3. Выслуга в уис 4’6 года. В пс фсб 10 лет. положена ли мне военная минимальная пенсия.
  4. Как приватизировать квартиру, полученную по выслуге лет в пограничной службе фсб?
  5. Могу ли я получить сертификат на жильё с выслугай 16 лет в органах фсб.
  6. Служу в фсб.

    мне 47 лет. выслуги 21 год имею ли я право на дополнительный отпуск.

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1. Выслуга в уис 4’6 года. В пс фсб 10 лет.

положена ли мне военная минимальная пенсия. Юрист Габербуш С. В., 396 ответов, 217 отзывов, на сайте с 24.11.2016 1.1. Добрый день! Право на пенсию по выслуге лет имеют граждане имеющие минимальный стаж службы 12 лет и 6 месяцев в календарном исчислении.

Основанием назначения пенсии является 3 вида увольнения в запас: по предельному возрасту нахождения на службе; оргштатные мероприятия, увольнение по состоянию здоровья. Если Вы увольняетесь по одному из перечисленных оснований, то Вам положена пенсия по выслуге лет, в противном случае пенсии Вам не будет, а вся служба войдет в трудовую пенсию (по старости). 2. Могу ли я получить сертификат на жильё с выслугай 16 лет в органах фсб.

Юрист Малых А.А., 138126 ответов, 49281 отзыв, на сайте с 29.12.2001 2.1.

Если признаны нуждающимся в улучшении жилищных условий и при наступлении обстоятельств, оговоренных в ст. 15 закона «О статусе военнослужащих» — да.

3. Входит ли выслуга ФСКН в ФСБ погранвойск.

Адвокат Чередниченко В.А., 193109 ответов, 73716 отзывов, на сайте с 12.05.2015 3.1.

Нет,не входит. 4. Сколько составит пенсия прапорщика ПС ФСБ РФ 14 лет выслуги в колендорях. Юрист Украинцев О.Ю., 907 ответов, 340 отзывов, на сайте с 29.03.2009 4.1.

Об оплате труда гражданского персонала региональных управлений, пограничной и оперативных групп и организаций Пограничной службы Российской Федерации (утратил силу на основании приказа ФСБ России от 18.10.2008 N 512)

ПРИКАЗот 27 апреля 2001 года N 247Об оплате труда гражданского персонала региональных управлений,пограничной и оперативных групп и организаций Пограничной службыРоссийской Федерации ____________________________________________________________________Утратил силу на основании____________________________________________________________________В соответствии с (Собрание законодательства Российской Федерации, 2001, N 2, ст.179) приказываю:1.

Утвердить:Перечень отдельных органов Пограничной службы Российской Федерации, согласованный с Министерством труда и социального развития Российской Федерации (приложение N 1 к настоящему приказу);Схему должностных окладов гражданского персонала отдельных органов Пограничной службы Российской Федерации, согласованную с Министерством труда и социального развития Российской Федерации (приложение N 2 к настоящему приказу);Положение об исчислении стажа работы гражданского персонала отдельных органов Пограничной службы Российской Федерации для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет, согласованное с Министерством труда и социального развития Российской Федерации (приложение N 3 к настоящему приказу);Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы гражданскому персоналу отдельных органов Пограничной службы Российской Федерации (приложение N 4 к настоящему приказу);Положение о премировании по результатам работы гражданского персонала отдельных органов Пограничной службы Российской Федерации (приложение N 5 к настоящему приказу).2. Выплачивать с 1 января 2001 года гражданскому персоналу отдельных органов Пограничной службы Российской Федерации:должностные оклады в соответствии с утвержденной настоящим приказом Схемой должностных окладов гражданского персонала отдельных органов Пограничной службы Российской Федерации;ежемесячную надбавку за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы в соответствии с утвержденным настоящим

Законодательная база Российской Федерации

не действует Редакция от 20.02.2008 I. Процентная надбавка за выслугу лет 1.

Военнослужащим органов федеральной службы безопасности (далее в настоящем Порядке — органы безопасности), проходящим военную службу по контракту (далее в настоящем Порядке — военнослужащие, если не оговорено иное), ежемесячно выплачивается процентная надбавка за выслугу лет к окладам денежного содержания при выслуге: от 6 месяцев до 1 года — 5 процентов; от 1 до 2 лет — 10 процентов; от 2 до 5 лет — 25 процентов; от 5 до 10 лет — 40 процентов; от 10 до 15 лет — 45 процентов; от 15 до 20 лет — 50 процентов; от 20 до 22 лет — 55 процентов; от 22 до 25 лет — 65 процентов; от 25 лет и более — 70 процентов. 2. В выслугу лет военнослужащих для назначения процентной надбавки за выслугу лет (далее в настоящей главе — надбавка) засчитываются в календарном исчислении следующие периоды: а) военная служба в Вооруженных Силах Российской Федерации, внутренних войсках Министерства внутренних дел Российской Федерации, войсках гражданской обороны, инженерно-технических и дорожно-строительных воинских формированиях при федеральных органах исполнительной власти, Службе внешней разведки Российской Федерации, органах федеральной службы безопасности, федеральных органах государственной охраны, федеральном органе обеспечения мобилизационной подготовки органов государственной власти Российской Федерации, а также в Государственной противопожарной службе Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий; б) военная служба в Вооруженных Силах, войсках и органах Комитета государственной безопасности, Центральной службе разведки Союза ССР, Управлении охраны при Аппарате Президента Союза ССР, Комитете по охране Государственной границы Союза ССР, органах федеральной безопасности РСФСР, Службе внешней разведки РСФСР, Межреспубликанской службе безопасности, Службе безопасности Президента Российской Федерации, федеральных органах государственной

Приказ ФСБ России от 14.02.2017 N 87 «Об утверждении Инструкции об организации работы в органах федеральной службы безопасности по пенсионному обеспечению лиц, уволенных с военной службы, и их семей» (Зарегистрировано в Минюсте России 30.03.2017 N 46187)

См.

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА БЕЗОПАСНОСТИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ от 14 февраля 2017 г.

N 87 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ В ОРГАНАХ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ БЕЗОПАСНОСТИ ПО ПЕНСИОННОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ ЛИЦ, УВОЛЕННЫХ С ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ, И ИХ СЕМЕЙ 1. Утвердить прилагаемую Инструкцию об организации работы в органах федеральной службы безопасности по пенсионному обеспечению лиц, уволенных с военной службы, и их семей. 2. Управлению материально-технического обеспечения Службы обеспечения деятельности ФСБ России обеспечивать в установленном порядке изготовление документов, необходимых для осуществления пенсионного обеспечения лиц, уволенных с военной службы, и их семей в органах федеральной службы безопасности, на основании заявок Финансово-экономического управления Службы обеспечения деятельности ФСБ России в пределах выделяемых лимитов бюджетных обязательств.

3. Признать утратившими силу приказы ФСБ России от 1 мая 2003 г. N 302

«Об организации пенсионного обеспечения в органах федеральной службы безопасности»

(зарегистрирован Минюстом России 30 мая 2003 г., регистрационный N 4612), от 27 марта 2004 г.

N 197

«О внесении изменения в приказ ФСБ России N 302-2003 г.»

(зарегистрирован Минюстом России 13 апреля 2004 г., регистрационный N 5742), от 11 мая 2006 г.

N 196

«О внесении изменений в приказ ФСБ России N 302-2003 г.»

(зарегистрирован Минюстом России 2 июня 2006 г., регистрационный N 7905) и от 30 марта 2009 г. N 122 «О внесении изменений в Порядок организации пенсионного обеспечения в органах федеральной службы безопасности, утвержденный приказом ФСБ России от 1 мая 2003 г.

N 302″ (зарегистрирован Минюстом России 16 апреля 2009 г., регистрационный N 13775).

Директор А.БОРТНИКОВ 1. Настоящая Инструкция определяет организацию работы в органах федеральной службы безопасности по пенсионному обеспечению лиц, уволенных с военной службы, и их семей. 2. Виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению, пособий, компенсаций и иных денежных выплат (далее — пенсии и иные денежные выплаты, если не оговорено иное)

Приказ Федеральной службы безопасности Российской Федерации от 25 сентября 2012 г. N 479 г. Москва «Об установлении гражданскому персоналу органов федеральной службы безопасности ежемесячной надбавки за объем и значимость выполняемых задач»

Зарегистрирован в Минюсте РФ 16 ноября 2012 г.

Регистрационный N 25830 Руководствуясь статьей 349 Трудового кодекса Российской Федерации1 и подпунктом 36 пункта 11 Положения о Федеральной службе безопасности Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 11 августа 2003 г.

N 960

«Вопросы Федеральной службы безопасности Российской Федерации»

2 , и в целях усиления социальной защиты гражданского персонала органов федеральной службы безопасности приказываю: 1.

Установить и выплачивать гражданскому персоналу органов федеральной службы безопасности ежемесячную надбавку за объем и значимость выполняемых задач в размере до 400 процентов должностного оклада, тарифной ставки. 2. Утвердить Инструкцию о порядке выплаты гражданскому персоналу органов федеральной службы безопасности ежемесячной надбавки за объем и значимость выполняемых задач (прилагается). 3. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2013 г.

Директор А. Бортников 1Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 (ч. I), ст. 3; 2006, N 27, ст. 2878.

2Собрание законодательства Российской Федерации, 2003, N 33, ст.

3254; 2004, N 28, ст. 2883; 2005, N 36, ст.

3665; N 49, ст. 5200; 2006, N 25, ст.

2699; N 31 (ч. I), ст. 3463; 2007, N 1 (ч. I), ст. 205; N 49, ст. 6133; N 53, ст.

6554; 2008, N 36, ст. 4087; N 43, ст. 4921; N 47, ст. 5431; 2010, N 17, ст. 2054; N 20, ст. 2435; 2011, N 2, ст.

267; N 9, ст. 1222; 2012, N 7, ст. 818; N 8, ст. 993. Приложение Инструкция о порядке выплаты гражданскому персоналу органов федеральной службы безопасности ежемесячной надбавки за объем и значимость выполняемых задач 1. Ежемесячная надбавка за объем и значимость выполняемых задач (далее — надбавка) устанавливается и выплачивается гражданскому персоналу органов федеральной службы безопасности (далее — гражданский персонал) в зависимости от конкретных результатов работы (сложности, объема, важности и оперативности выполняемых ими задач).

2. Выплата надбавки производится в пределах средств, выделенных на оплату труда гражданского персонала.

3. Выплаты за непрерывный стаж работы, выслугу лет

3.1.

Ежемесячная процентная надбавка за непрерывную работу (выслугу лет) <*> в системе МВД России выплачивается к окладам в следующих размерах:———————————<*> Далее — «процентная надбавка».от 1 до 2 лет- 5 процентов;от 2 до 5 лет- 10 процентов;от 5 до 10 лет- 20 процентов;от 10 до 15 лет- 25 процентов;от 15 до 20 лет- 30 процентов;от 20 до 25 лет- 35 процентов;от 25 лет и более- 40 процентов.Назначение процентной надбавки производится на основании приказа руководителя по представлению комиссии по установлению стажа работы.3.2.

Работникам медицинских организаций за продолжительность непрерывной работы в этих организациях выплачиваются надбавки в следующих максимальных размерах:3.2.1. В размере 30 процентов оклада (ставки) за первые три года и по 25 процентов за каждые последующие два года непрерывной работы: медицинским работникам и водителям выездных бригад отделений плановой и экстренной консультативной медицинской помощи.В таких же размерах выплачиваются надбавка к часовым ставкам врачей-консультантов (врачей-специалистов), привлекаемых отделениями плановой и экстренной консультативной помощи для оказания экстренной консультативной медицинской помощи, с учетом их стажа непрерывной работы в медицинских организациях на врачебных должностях всех наименований, в т.ч. В размере 30 процентов оклада (ставки) за первые три года и по 15 процентов — за каждые последующие два года непрерывной работы:заведующим терапевтическими и педиатрическими отделениями поликлиник, а также участковым терапевтам и педиатрам, участковым медицинским сестрам терапевтических и педиатрических территориальных участков;фельдшерам, работающим на территориальных терапевтических и педиатрических участках в

Приказ ФСБ России от 25.09.2012 N 479 «Об установлении гражданскому персоналу органов федеральной службы безопасности ежемесячной надбавки за объем и значимость выполняемых задач» (вместе с «Инструкцией о порядке выплаты гражданскому персоналу органов Федеральной службы безопасности ежемесячной надбавки за объем и значимость выполняемых задач») (Зарегистрировано в Минюсте России 16.11.2012 N 25830)

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА БЕЗОПАСНОСТИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИПРИКАЗот 25 сентября 2012 г.

и по совместительству, за время выполнения указанной работы с учетом времени переезда.Максимальный размер надбавки не может превышать для медицинских работников 80 процентов, для других работников отделений плановой и экстренной консультативной помощи — 50 процентов.3.2.2.

N 479ОБ УСТАНОВЛЕНИИГРАЖДАНСКОМУ ПЕРСОНАЛУ ОРГАНОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫБЕЗОПАСНОСТИ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ ЗА ОБЪЕМИ ЗНАЧИМОСТЬ ВЫПОЛНЯЕМЫХ ЗАДАЧРуководствуясь Трудового кодекса Российской Федерации и Положения о Федеральной службе безопасности Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 11 августа 2003 г.
N 960

«Вопросы Федеральной службы безопасности Российской Федерации»

, и в целях усиления социальной защиты гражданского персонала органов федеральной службы безопасности приказываю:——————————— Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 (ч.

I), ст. 3; 2006, N 27, ст. 2878. Собрание законодательства Российской Федерации, 2003, N 33, ст. 3254; 2004, N 28, ст. 2883; 2005, N 36, ст.

3665; N 49, ст. 5200; 2006, N 25, ст.

2699; N 31 (ч. I), ст. 3463; 2007, N 1 (ч. I), ст. 205; N 49, ст. 6133; N 53, ст.

6554; 2008, N 36, ст. 4087; N 43, ст.

4921; N 47, ст. 5431; 2010, N 17, ст. 2054; N 20, ст. 2435; 2011, N 2, ст.

267; N 9, ст. 1222; 2012, N 7, ст. 818; N 8, ст. 993.1. Установить и выплачивать гражданскому персоналу органов федеральной службы безопасности ежемесячную надбавку за объем и значимость выполняемых задач в размере до 400 процентов должностного оклада, тарифной ставки.2. Утвердить о порядке выплаты гражданскому персоналу органов федеральной службы безопасности ежемесячной надбавки за объем и значимость выполняемых задач (прилагается).3.

Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2013 г.ДиректорА.БОРТНИКОВ Приложениек приказу ФСБ Россииот 25 сентября 2012 г.

N 479ИНСТРУКЦИЯО ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ГРАЖДАНСКОМУ ПЕРСОНАЛУ ОРГАНОВФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ БЕЗОПАСНОСТИ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИЗА ОБЪЕМ И ЗНАЧИМОСТЬ ВЫПОЛНЯЕМЫХ ЗАДАЧ1. Ежемесячная надбавка за объем и значимость выполняемых задач (далее — надбавка) устанавливается и выплачивается гражданскому персоналу органов федеральной службы безопасности (далее — гражданский персонал) в зависимости от конкретных результатов работы (сложности, объема, важности и оперативности выполняемых ими задач).
2.

I. Процентная надбавка за выслугу лет

размер шрифта ПРИКАЗ ФСБ РФ от 20-02-2008 60 (ред от 17-11-2008) ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОБЕСПЕЧЕНИЯ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ ОРГАНОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ.

Актуально в 2023 году 1. Военнослужащим органов федеральной службы безопасности (далее в настоящем Порядке — органы безопасности), проходящим военную службу по контракту (далее в настоящем Порядке — военнослужащие, если не оговорено иное), ежемесячно выплачивается процентная надбавка за выслугу лет к окладам денежного содержания при выслуге: от 6 месяцев до 1 года — 5 процентов; от 1 до 2 лет — 10 процентов; от 2 до 5 лет — 25 процентов; от 5 до 10 лет — 40 процентов; от 10 до 15 лет — 45 процентов; от 15 до 20 лет — 50 процентов; от 20 до 22 лет — 55 процентов; от 22 до 25 лет — 65 процентов; от 25 лет и более — 70 процентов. 2. В выслугу лет военнослужащих для назначения процентной надбавки за выслугу лет (далее в настоящей главе — надбавка) засчитываются в календарном исчислении следующие периоды: а) военная служба в Вооруженных Силах Российской Федерации, внутренних войсках Министерства внутренних дел Российской Федерации, войсках гражданской обороны, инженерно-технических и дорожно-строительных воинских формированиях при федеральных органах исполнительной власти, Службе внешней разведки Российской Федерации, органах федеральной службы безопасности, федеральных органах государственной охраны, федеральном органе обеспечения мобилизационной подготовки органов государственной власти Российской Федерации, а также в Государственной противопожарной службе Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий; б) военная служба в Вооруженных Силах, войсках и органах Комитета государственной безопасности, Центральной службе разведки Союза ССР, Управлении охраны при Аппарате Президента Союза ССР, Комитете по охране Государственной границы Союза ССР, органах федеральной безопасности РСФСР, Службе внешней разведки РСФСР, Межреспубликанской службе безопасности,

Пенсия военнослужащим за выслугу лет

/ / За выслугу летПенсионное обеспечение военнослужащих, а также членов их семей регулируется законом РФ от 12.02.1993 N 4468-1, в соответствии с которым за счет средств федерального бюджета военнослужащему может быть назначена пенсия по выслуге лет, по инвалидности, а его семье — по потере кормильца. Одним из и выплаты военного пенсионного содержания предусмотрено оставление военнослужащим своей службы (увольнение).Кроме того, законом предусмотрены следующие положения:

  1. устанавливаемого пенсионного пособия военнослужащего во многом зависит от его должности, звания и срока службы. Кроме того при определенных условиях к пенсии могут применяться и .
  2. Если военнослужащий, находясь на пенсии, получает заработную плату или иной доход за работу на «гражданке», у него возникает право на получение дополнительно к военной.

Законодательством по пенсионному обеспечению военнослужащих для этой категории граждан установлено три вида пенсий:

  1. по выслуге лет;
  2. ;
  3. .

При этом законом оговорены некоторые нюансы при получении права на пенсионное обеспечение:

  1. Пенсионное пособие по инвалидности устанавливается, если она наступила во время прохождения службы или в течение трех месяцев после увольнения, или еще позже, но возникла по болезни или вследствие травмы, полученной в период службы.
  2. Назначение пенсии по инвалидности или потери кормильца не зависит от продолжительности службы военнослужащего.
  3. Пенсия по выслуге лет назначается и выплачивается ее получателю после его увольнения со службы.

Допускается поступление военного пенсионера вновь на военную службу или службу в органах внутренних дел, либо в другие, предусмотренные законом службы.

Правда в таком случае выплата назначенных ему пенсионных пособий на время службы прекращается и сможет возобновиться при следующем его увольнении, когда он заявит о восстановлении обеспечения в пенсионный орган.В соответствии со закона РФ от 12.02.1993 N 4468-1 право

Приказ ФСБ РФ от 01.05.2003 N 302 (ред. от 30.03.2009) Об организации пенсионного обеспечения в органах Федеральной службы безопасности

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА БЕЗОПАСНОСТИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИПРИКАЗот 1 мая 2003 г.

N 302ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯВ ОРГАНАХ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ БЕЗОПАСНОСТИ1. Утвердить организации пенсионного обеспечения в органах федеральной службы безопасности (прилагается).2. С приказом и утвержденным ознакомить военнослужащих органов федеральной службы безопасности в части касающейся.ДиректорН.ПАТРУШЕВ Приложениек Приказу ФСБ Россииот 1 мая 2003 г.

N 302ПОРЯДОКОРГАНИЗАЦИИ ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯВ ОРГАНАХ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ БЕЗОПАСНОСТИ I.

Общие положения1. В соответствии с Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. N 4468-1

«О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей»

настоящий Порядок регулирует вопросы, связанные с организацией пенсионного обеспечения:——————————— Ведомости Съезда народных депутатов Российской Федерации и Верховного Совета Российской Федерации, 1993, N 9, ст. 328; Собрание законодательства Российской Федерации, 1995, N 49, ст.

4693; 1996, N 1, ст. 4; 1997, N 51, ст.

5719; 1998, N 30, ст. 3613; 1999, N 23, ст. 2813; 2000, N 50, ст. 4864; 2001, N 17, ст. 1646; 2001, N 53 (ч. I), ст. 5030; 2002, N 2, ст.

129; 2002, N 10, ст. 965; 2002, N 22, ст. 2029; 2002, N 24, ст. 2254; 2002, N 27, ст. 2620; 2002, N 30, ст. 3033; 2003, N 2, ст.

154.а) проживающих в Российской Федерации:- лиц, проходивших военную службу в качестве офицеров, прапорщиков и мичманов или военную службу по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин в Федеральной пограничной службе и органах пограничной службы Российской Федерации, федеральных органах правительственной связи и информации, органах федеральной службы безопасности (органах контрразведки) , органах внешней разведки, других воинских формированиях Российской Федерации, созданных в соответствии с законодательством Российской Федерации, и их семей Закона);

Выслуга лет фсб

  1. Служу в фсб.

    мне 47 лет. выслуги 21 год имею ли я право на дополнительный отпуск.

  2. Я пенсионер ФСБ пс выслуга 20 лет положена мне жильё супруга 14,5 лет положена ей.
  3. Как приватизировать квартиру, полученную по выслуге лет в пограничной службе фсб?
  4. Выслуга в уис 4’6 года.

    В пс фсб 10 лет. положена ли мне военная минимальная пенсия.

  5. Сколько составит пенсия прапорщика ПС ФСБ РФ 14 лет выслуги в колендорях.
  6. Могу ли я получить сертификат на жильё с выслугай 16 лет в органах фсб.
  7. Я пенсионер фсб, ст. прапорщик, выслуга 27 лет. какая мне положена пенсия?

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1.

Выслуга в уис 4’6 года. В пс фсб 10 лет. положена ли мне военная минимальная пенсия. Юрист Габербуш С. В., 396 ответов, 217 отзывов, на сайте с 24.11.2016 1.1.

Добрый день! Право на пенсию по выслуге лет имеют граждане имеющие минимальный стаж службы 12 лет и 6 месяцев в календарном исчислении.

Основанием назначения пенсии является 3 вида увольнения в запас: по предельному возрасту нахождения на службе; оргштатные мероприятия, увольнение по состоянию здоровья.

Если Вы увольняетесь по одному из перечисленных оснований, то Вам положена пенсия по выслуге лет, в противном случае пенсии Вам не будет, а вся служба войдет в трудовую пенсию (по старости). 2. Я пенсионер ФСБ пс выслуга 20 лет положена мне жильё супруга 14,5 лет положена ей.

Юрист Максимович С.Л., 57981 ответ, 20553 отзывa, на сайте с 19.11.2012 2.1.